承接上一篇有關事業發展ABC的三大情境 (按此參照原文)，跟著下來的數篇我會就每一種情境的我想我見來個分享，讓一眾於十字街頭的你可以有所啟發。首先，我希望為各位正在準備投身社會或在事業起步階段 (Begin) 的你設想一下應如何開展你人生的重要一頁。 從我最近在工作坊和教學期間接觸中，我發現這批多為90 後的「新生王」普遍有以下特徵: 1) 對前途(別要說事業了吧!) 感到迷惘，沒有方向亦不知如何是好，有些更採取消極迴避，盡量拖延，「殺到埋身至算」； 2) 大部份都追求「穩陣」的職業，較小考慮那些職業會與自己匹配 (尤其是在性格和興趣方面) ; 3) 對市場的認識貧乏，對於僱主的要求更是一知半解; 4) 僅有「揾工」而沒有事業規劃的概念，極小會談及自己理想，就算有的也僅是一些很實際的追求，例如那個收入或職位，而非一些真正的事業目標。 我明白香港人都很實際，所有事情都希望可以速成，大部份人早己不談理想。以找第一份工作而言，能務實求職本來沒有錯，但我最不願看見的是年青人衹顧目前，漠視自己的理想和興趣 (或熱情passi

事業教練諮詢(career coaching) 這門學問專業發展了衹有數年，一般人對它的認識委實不多。筆者跟我的拍檔最近就跟兩班不同的學員進行了有關事業教練諮詢，旨在讓他們發現相配(Matching) 的重要。由於工作坊的時間有限，我們集中於利用九型人格模式(Enneagram Types) 去做性格分析，再從而加上自己的事業興趣和能力等因素去找出相配的事業方向。由於兩班學員背景的不同 (一班是仍在學階段、另一班是在職人士) ，故此他們的關注點亦不一樣，於此我希望帶出事業教練諮詢的一些基本概念，正確的次序應該是BAC，但不論是 BAC或 ABC都是代表了需要事業教練諮詢的三大類人或情境: B (or Begin) -所有將開展事業者，或者仍在事業初步階段者；他們對於自己的認識非常有限，同時他們對各類型職業以至行業亦缺乏深入了解，他們在事業方面完全處於一個摸索階段，往往憑直覺(intuition)去判斷，最常用的方法就是 Trial and Error，醒目者就可以從錯誤中學習，更普遍者就是瞎子摸象般，亂打亂撞，焦頭爛額。 A (or Advanc